El servidor público ineludiblemente está sujeto al régimen de responsabilidad por la función pública aplicable a actos administrativos de retiro y reincorporación de personal. Responsabilidad que emerge de la acción u omisión de funciones y/o procesos y procedimientos enmarcados en la normativa legal vigente.
Es de interés de quienes tienen a su cargo la gestión de personal, revisar el Dictamen vinculante de la Procuraduría General del Estado, y conocer los lineamientos de gestión pública de recursos humanos, emergente de este Dictamen, cuyo alcance involucra tanto al Régimen del Estatuto del Funcionario Público como al Régimen de la Ley General del Trabajo, en conceptos de retiro, inamovilidad, estabilidad y fuero sindical.
Empecemos hoy!!!
